… del datore di lavoro dimostrare che non vi era alcuna possibilità di assolvere all'obbligo di repechage in considerazione della attività lavorativa svolta dal dipendente licenziato per giustificato m…...
…è si scorge nella fattispecie alcuna violazione dell'obbligo di repechage. A tale proposito occorre ricordare che l'obbligo di repechage nella versione originariamente elaborata dalla giurisprudenza, …...
…” da sopprimere in quanto non più necessaria, né tanto meno il criterio della impossibilità di repechage (in quanto tutte le posizioni lavorative sono equivalenti e tutti i lavoratori sono potenzialme…...
…il licenziamento risulta altresì illegittimo per violazione da parte datoriale dell'obbligo di repechage: infatti la società resistente non ha saputo dimostrare l'impossibilità di impiegare la lavorat…...
…e ragioni economiche e del nesso causale con le mansioni svolte, la violazione dell'obbligo di repechage e il mancato rispetto dei criteri di scelta dei lavoratori da licenziare. Si costituiva la soci…...
…i, non può conseguentemente ritenersi assolto l'onere della prova relativamente all'obbligo di repechage; altrettanto è a dirsi quanto al rispetto dei criteri di scelta dei lavoratori da licenziare, c…...
